ansættelsesdefinition
Det ansættelse er indgåelse af en kontrakt med en person, hvorigennem det er aftalt, mellem de mellemliggende parter, generelt arbejdsgiver og medarbejder, udførelsen af et bestemt job eller en aktivitet, i bytte mod hvilken kontrahenten vil modtage et beløb, der er fastsat i forhandlingen af betingelserne eller enhver anden form for kompensation, der er forhandlet om. “Ansættelsen af min bror vil vare i to måneder, og for det samme modtager han en løn på $ 1.800 pr. Måned.”
Procedure, hvorigennem en person eller et selskab lejer en anden eller en persons ydelser til gengæld for monetært vederlag, og som vil blive formaliseret i en kontrakt, der identificerer hver parts forpligtelser og rettigheder
Kontrakter er en almindelig og aktuel proces i vores samfund, hvorfra der foretages en transaktion, hvor en part accepterer at betale et beløb til en anden til gengæld for at modtage en bestemt tjeneste.
Proceduren involverer altid et dokument kendt som en kontrakt, hvor de parter, der underskriver den, påtager sig en gensidig forpligtelse, der vil have juridisk værdi i det juridiske system, hvor den er indrammet.
Ansættelsen kan involvere juridiske personer eller enkeltpersoner, mens den mest almindelige er den ovennævnte linje for arbejdskraftansættelse, hvor en offentlig eller privat virksomhed ansætter en person til at udføre et job til gengæld for betaling af en pengebeløb.
I mellemtiden er konceptet, som udtrykket kontrahering straks er knyttet til, konceptet med kontrakt, da det er takket være ham, at ansættelsen erhverver formelle grænser.
Kontrakten er altså intet andet end Mundtlig eller skriftlig aftale eller aftale, normalt underskrevet mellem to parter, som er gensidigt bundet af genstanden for kontrakten.
Kontrakten indebærer en frivillig aftaleI mellemtiden vil forholdet og deres aftale være behørigt reguleret af de klausuler, der er fastlagt i kontrakten, og som begge parter accepterede på tidspunktet for underskrivelsen.
Sanktioner, når en part ikke overholder den underskrevne kontrakt
Ligeledes vil en kontrakt altid give anledning til de tilsvarende retsvirkninger, hvilket betyder, at hvis en af parterne ikke overholder den del, der er aftalt, kan den anden, at føle sig skadet af udeladelsen eller manglende overholdelse, indlede den tilsvarende juridiske handlinger i sagen.
For eksempel, hvis den pågældende kontrakt fastslog, at ansættelsesforholdet mellem virksomhedsmedarbejderen ville vare i to måneder og pludselig en og en halv måned uden varsel, beslutter virksomheden vilkårligt at opsige kontrakten, kan medarbejderen starte virksomheden der hyrede ham retssag.
Evaluering foretaget af personaleafdelingen af ansøgere til en stilling
På den anden side, inden ansættelsen af en medarbejder underskrives, skal en proces med viden om kvaliteter og evner formidles af det firma, der søger en medarbejder til at udfylde en bestemt stilling.
Og ligeledes vil ansøgeren, når han deltager i testen for at gennemgå evalueringerne, være i stand til at forhøre sig om ansættelsesforholdene, som inkluderer antallet af arbejdstimer, vederlaget, de opgaver, der skal udføres, blandt andre spørgsmål.
Opgaven med udvælgelse er ansvarlig for personalekontoret i store virksomheder bestående af fagfolk specialiseret i personaleudvælgelse, der har ansvaret for at få så meget information som muligt om kandidaterne til en stilling gennem personaliserede interviews., af tests, blandt andre værktøjer, der gør det muligt at kende både kandidatens evner og profil.
I det offentlige rum vurderes bud på et specielt område for at garantere god service og gennemsigtighed.
En detaljeret undersøgelse udføres, når man planlægger kontrahering af private tjenester til den offentlige administration.
Der er et specialiseret område, der har ansvaret for at studere hvert selskabs forslag efter indkaldelsen af bud gennem en officiel bulletin.
Når hver enkelt sag er undersøgt, er den ideelle og korrekte ting at vælge det mest egnede forslag i økonomiske og faglige forhold for at tilfredsstille behovene.
Colombiansk kommune
Men derudover er Contracting det navn, som en Colombiansk kommune, der tilhører departementet Santander og der integreres Fælles provins.
Det er en relativt gammel by, da dens oprindelse registreres tilbage i det 19. århundrede.
Dens befolkning udgør lidt mere end tre tusind ni hundrede indbyggere.
