theclickinggeneration.com

Grundlønnen kaldes det faste vederlag, som en arbejdstager modtager månedligt som vederlag for den service eller det professionelle arbejde, som han eller hun yder til en virksomhed eller en offentlig enhed.

Fast og månedlig betaling, som en arbejdstager modtager for det arbejde, han udfører

Den nævnte løn er uafhængig af andre betingelser, som kan tilføjes eller trækkes fra, hvis arbejdstageren overholder den fulde periode i måneden.

BegrebetLøn er et ord med hyper udvidet brug på vores sprog, da det betegner vederlag, som en arbejdstager regelmæssigt modtager som et resultat af levering af en professionel service eller udførelse af en stilling, stilling i en virksomhed.

Med andre ord tilvejebringer arbejdstageren eller medarbejderen den virksomhed, hvori de arbejder, deres viden og arbejdskapacitet, og sidstnævnte tildeler dem til gengæld en løn, hvis størrelse bestemmes ved underskrivelsen af ​​kontrakten.

Begrebet mindsteløn er et fremtrædende koncept inden for arbejdspladsen, der udpeger Den del af lønnen, der forbliver fast uanset enhver form for beredskab eller omstændigheder, som arbejdstageren har været udsat for i løbet af måneden, ja, betingelsen uden ligevægt er, at han har arbejdet hele måneden.

Omstændigheder, der øger eller nedsætter en medarbejders grundløn

Når vi siger omstændigheder, henviser vi til ophobning af andre problemer, der også griber ind i et individs jord, og som ender med at ændre den grundlæggende værdi, som vi talte om, og som kan øges eller formindskes i henhold til dem, såsom: opfattelsen af ​​salgsprovisioner, bonusser, overarbejde for arbejde på helligdage eller hviledage, plus for natarbejde, tilstedeværende, blandt de årsager, der markerer opfattelsen af ​​grundlønnen, plus et tillæg for overholdelse af nogle af de ovennævnte kategorier.

Hvis den pågældende arbejdstager nu var fraværende i måneden og gjorde det uden behørig begrundelse, for eksempel på grund af sygdom, ikke fremlagde en lægeerklæring, der akkrediterede denne situation, vil denne adfærd indebære, at de dage, der er gået glip af uden grund, og naturligvis deres grundløn vil blive formindsket.

Det kan også ske, at arbejdstageren fratrækkes dagene for at deltage i en strejke og mangler arbejde, når der udføres en obligatorisk forlig mellem arbejdsministeriet og det pågældende firma eller det offentlige område.

Lad os se konceptet klarere med et eksempel.

Presentisme og provisioner for salg øger grundlønnen

Så hvis nogen efter kontrakt modtager en grundløn på $ 2.500 pr. Måned, uanset hvad der sker og naturligvis overholder deres tilstedeværelse og arbejdstid, skal de modtage et sådant beløb i slutningen eller begyndelsen af ​​hver måned.

I mellemtiden, hvis den enkelte arbejdede overarbejde på sit job i flere weekender i måneden og også ankom til tiden hver dag i måneden, og derved opfyldte betingelsen for at modtage prisen for tilstedeværende leveret af det firma, hvor han arbejder Din grundløn, som som vi sagde er $ 2.500, øges baseret på de værdier, der er etableret for at udføre aktiviteter, der betragtes som ekstra.

På den anden side er det i tilfælde af arbejdstagere, der arbejder i en virksomhed, der handler varer og tjenester, normalt at etablere et kommissionssystem for det salg, der foretages, og som føjes til grundlønnen, når det opkræves ved slutningen eller i begyndelsen af ​​måneden.

Med andre ord vil sælgeren, hvis han tjener $ 4.000 pr. Måned af den grundløn, der er fastsat i kontrakten, opkræve dem uanset at have foretaget salg eller ikke i løbet af den måned, mens hvis han tjente tyve salg, opkræver han et plus for dem afhængigt af den procentdel, der er fastlagt af dem, og som du modtager sammen med din faste løn.

Lønnen bruges til at opfylde grundlæggende behov

Det skal bemærkes, at arbejdere bruger deres lønninger til i princippet at tilfredsstille deres grundlæggende behov og deres families behov, og hvis det også giver dem mulighed for at erhverve sig de materielle problemer, der giver dem fornøjelse.

Af det foregående følger det, at denne indkomst er afgørende for mange mennesker, især dem, der skal forsørge et hus og en familie uden at betale det til tiden, vil de helt sikkert ikke være i stand til, hvis de ikke har besparelser, at dække grundlæggende behov såsom: mad og også betale tjenester og skatter.

Der er flere synonymer for ordet løn, selvom det mest udbredte er det for løn.